Un conseiller en insertion professionnelle est un professionnel qui aide les individus à trouver un emploi en les accompagnant dans leur recherche, en les conseillant sur leur parcours professionnel et en les aidant à développer leurs compétences et aptitudes.
Devenez le Héros de l’Insertion avec notre Formation dynamique ! 🚀
Devenez Conseiller.e en Insertion Professionnelle
4,1/5 | Formation certifiante | RNCP 37274 | Bac +2 (niveau 5)
ESPACE SOCIAL
LEARNING
PRÉSENTIEL OU
ONLINE
Éligible CPF
Code CPF : 243 502
- Accueil
- formation
🎓 La formation Conseiller en Insertion Professionnelle est une excellente option pour les personnes passionnées par l’accompagnement des individus dans leur parcours professionnel. Ce métier vise à aider les personnes en difficulté à trouver un emploi correspondant à leurs compétences et à leurs aspirations. 🤝💼
🔎 Imaginez le pouvoir d’avoir un impact significatif sur la vie des gens en les aidant à trouver le job parfait ! En tant que conseiller en insertion professionnelle, vous devenez un super-héros du développement personnel et professionnel, prêt à aider vos clients à surmonter tous les obstacles sur leur chemin vers le succès. C’est une profession qui vous offre une immense satisfaction en contribuant activement à la société. 🌍
Le taux de réussite est de 89% réinsertion est de 88% satisfaction est de 92%
La formation Conseiller en insertion professionnelle permet aux stagiaires de :
- Acquérir une compréhension approfondie des différentes dimensions de l’insertion professionnelle, telles que l’évaluation des compétences, l’orientation professionnelle, la recherche d’emploi, la gestion de carrière, etc.
Développer des compétences relationnelles et de communication pour établir des relations de confiance avec vos clients, les écouter activement, les comprendre et les soutenir dans leur parcours professionnel.
Maîtriser les outils et les techniques spécifiques à l’insertion professionnelle, tels que l’élaboration de CV percutants, la préparation aux entretiens d’embauche, l’utilisation des plateformes de recherche d’emploi, etc. Vous serez également formé à l’analyse des besoins des clients, à la planification d’actions et à l’évaluation des résultats obtenus.
Comprendre les réalités du marché du travail, y compris les tendances, les opportunités d’emploi, les exigences des employeurs, etc. Vous développerez une connaissance approfondie du contexte socio-économique et des facteurs qui influent sur l’insertion professionnelle.
Favoriser votre adaptabilité et votre créativité pour faire face aux évolutions constantes du marché du travail. Vous serez encouragé à vous adapter aux changements, à être créatif dans votre approche et à proposer des solutions innovantes pour aider vos clients à surmonter les obstacles.
- Aucun prérequis, cette formation est ouverte à tous
- Motivation et curiosité
- Admission sur test et entretien
La formation de Conseiller en insertion professionnelle est ouverte à tout public, qu’il soit débutant.e ou avec une première expérience dans le secteur d’activité. Elle est également adaptée aux personnes qui souhaitent se reconvertir ou renforcer leurs compétences professionnelles dans le domaine de l’insertion sociale et professionnelle, évolution professionnelle, etc.
👉 Depuis plus de 37 ans, l’école Cefiac a accueilli des stagiaires d’horizons divers, et elle a attache une grande importance à l’inclusion de tous. La formation est accessible sans restriction d’âge et elle accueil et intègre les personnes en situation de handicap.
👉 Les personnes intéressées par cette formation peuvent être des étudiants ou des décrocheurs scolaires sans baccalauréat ou diplôme qui cherchent à se former rapidement avec un diplôme à la clé.
👉 Des personnes en reconversion professionnelle qui souhaitent évoluer et devenir acteurs du changement dans leur vie.
👉 Des demandeurs d’emploi qui ont besoin de mettre à jour leurs compétences techniques pour compléter leur expérience ou retourner sur le marché de l’emploi.
👉 Des salariés qui cherchent à évoluer en interne ou à apporter de l’innovation pour contribuer à la transformation digital de leur entreprise.
Modules préparatoire
Culture de l'insertion
Veille
Se situer dans le métier
Etude des partenaires et prestataires
Accompagner une personne à l'élaboration de son projet pro
Etude sites Emploi et Formation
Concevoir des ateliers thématiques
Etude marché du Travail
Construire un plan d'action
Faciliter l'intégration du salarié dans son environnement
Comparaison métiers CEP et CIP (différences et points communs)
Bloc transversal : emploi, carrière
La formation délivre un titre professionnel TP – Conseiller en insertion professionnelle.
Le diplôme Technicien supérieur systèmes et réseaux est de niveau 5 soit un équivalent BAC +2.
Ce titre est reconnu et délivré par l’État français : Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion.
Enregistré au RNCP sous le numéro RNCP-37274.
Compétences attestées :
1. Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé
Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d’insertion et des services dématérialisés
Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique
2. Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle
Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle
Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel
Accompagner la réalisation des projets professionnels
Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics
Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
Analyser sa pratique professionnelle
3. Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle
Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle
Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable et inclusive
- 3 à 4 mois (390 heures de formation)
- 210 heures de stage en entreprise
Début de la prochaine session
- Le compte personnel de formation (CPF)
Autofinancement
Le financement par votre employeur : si vous êtes employé, vous pouvez demander à votre employeur de financer votre formation. Certaines entreprises ont des programmes de développement professionnel pour leurs employés.
- Le financement par un organisme public dans le cadre de sessions conventionnées.
- Contrat de sécurisation professionnelle
Consultez le guide comment financer ma formation
CEFIAC vous accompagne dans la recherche de votre financement
Le coût de la formation est évalué en fonction de la durée de la formation, du niveau de qualification et du coût horaire de la formation. Les frais de formation sont ensuite pris en charge par l’OPCO (Opérateur de compétences) de l’entreprise
En fonction de la situation de l’apprenti(e) ou du(e) salarié(e), il est également possible de bénéficier d‘aides financières complémentaires, telles que l’aide au transport ou l’aide à la recherche de logement.
Il est recommandé de se renseigner auprès de l’organisme de formation, de l’OPCO et des autorités compétentes pour connaître les différents dispositifs de financement disponibles pour la formation en alternance.
Hugo Rosselin
Amelle Amrt
Alann Bouillot
Shango Danso
Louise Trébuchet
Willy Balerzy
Type d’emplois accessibles :
- conseiller en insertion professionnelle
- conseiller en insertion sociale et professionnelle
- conseiller en évolution professionnelle
- conseiller emploi formation
- conseiller à l’emploi
- chargé relation entreprise
- chargé d’accompagnement social et professionnel
- chargé de projet d’insertion professionnelle
- accompagnateur socioprofessionnel
Code(s) ROME :
- K1801 – Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle
Salaire d’un.e Conseiller.e en Insertion Professionnelle en 2023 :
Salaire de base moyen est de 25 260 € par an Source indeed
Intéressé(e) par le métier de : Conseiller en insertion professionnelle ?
Remplissez le formulaire ci-dessous pour recevoir le programme complet.
ou
En cliquant sur « Recevoir le programme », j’accepte les conditions générales d’utiisation : en savoir plus : Politiqnue de confidentialité
FAQ DE LA FORMATION
FAQ – Questions fréquemment posées
Qu'est-ce qu'un conseiller en insertion professionnelle ?
Quelles sont les compétences nécessaires pour devenir conseiller en insertion professionnelle ?
Quelles sont les formations disponibles pour devenir conseiller en insertion professionnelle ?
Comment se déroule une séance de conseil en insertion professionnelle ?
Quels sont les prérequis pour suivre cette formation ?
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Est-il possible de suivre une formation de conseiller en insertion professionnelle à distance ?
Qu'est-ce qu'un conseiller en insertion professionnelle ?
Quelles sont les compétences nécessaires pour devenir conseiller en insertion professionnelle ?
Les compétences essentielles pour devenir conseiller en insertion professionnelle incluent une excellente capacité de communication, une compréhension des enjeux du marché du travail, des compétences en coaching et en orientation professionnelle, ainsi qu’une connaissance des dispositifs d’insertion et de formation.
Quelles sont les formations disponibles pour devenir conseiller en insertion professionnelle ?
Il existe différentes formations pour devenir conseiller en insertion professionnelle, notamment des diplômes universitaires en psychologie, en sciences de l’éducation ou en ressources humaines, ainsi que des formations spécifiques proposées par des organismes spécialisés dans l’insertion professionnelle tel que Cefiac formation.
Comment se déroule une séance de conseil en insertion professionnelle ?
Une séance de conseil en insertion professionnelle commence généralement par une phase d’écoute et de compréhension des besoins et des objectifs du bénéficiaire. Le conseiller peut ensuite proposer des outils d’orientation professionnelle, aider à la rédaction de CV et de lettres de motivation, donner des conseils pour les entretiens d’embauche, et fournir un suivi individualisé.
Quels sont les prérequis pour suivre cette formation ?
Il n’y a pas de prérequis stricts pour suivre cette formation.
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Notre établissement est ouvert à tous et nous accueillons avec plaisir les personnes en situation de handicap. Nous disposons d’un grand espace pour faciliter la circulation et nous avons également un ascenseur pour permettre l’accès à tous les niveaux de notre établissement.
Si vous avez des besoins spécifiques en termes d’accessibilité, n’hésitez pas à nous contacter à l’avance pour que nous puissions nous assurer que votre visite se passe dans les meilleures conditions possibles.
Tout savoir sur la Ressource Handicap Formation
Est-il possible de suivre une formation de conseiller en insertion professionnelle à distance ?
Oui, de nombreuses formations de conseiller en insertion professionnelle proposent des cours en ligne ou à distance, ce qui permet une plus grande flexibilité pour les apprenants. Cependant, certaines formations peuvent également inclure des périodes de stage ou de pratique sur le terrain.
Intéressé(e) par cette formation ?
Comprendre, apprendre et dominez votre Avenir ! 🚀
Devenez un.e expert.e en Gestion de la Paie : Formation pratique et certifiante
4,1/5 | Formation certifiante | RNCP 35633 | Bac +2 (niv 5)
ESPACE SOCIAL
LEARNING
PRÉSENTIEL OU
ONLINE
Éligible CPF
- Accueil
- formation
📚 Acquérez les compétences essentielles en gestion de paie avec notre formation de gestionnaire de paie. Vous apprendrez à élaborer, contrôler et analyser les bulletins de paie tout en respectant les réglementations en vigueur sur la paie et la protection sociale. 💼💡
Notre programme de formation inclut également la gestion des charges sociales et fiscales liées aux salaires, ainsi que la production de rapports liés à la paie. 💰📊 Nous mettons un accent particulier sur la nécessité d’une veille constante pour vous tenir informé des évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de protection sociale. 📋🔍
Préparez-vous à maîtriser tous les aspects de la gestion de paie et à réussir dans votre carrière. 🚀 Rejoignez-nous dès maintenant pour devenir un expert en gestion de paie ! 💪✨ »
Le taux de réussite est de 97% réinsertion est de 88% satisfaction est de 92%
La formation gestionnaire de paie permet aux stagiaires de :
- Acquérir une compréhension approfondie des processus de gestion de la paie.
- Maîtriser les compétences nécessaires à l’élaboration et des bulletins de paie.
- Comprendre et appliquer les réglementations en matière de paie et de protection sociale.
- Savoir gérer les charges sociales et fiscales liées aux salaires.
- Être capable de produire des rapports liés à la paie, tels que les déclarations sociales et les états de cotisations.
- Apprendre à effectuer des calculs complexes liés aux cotisations sociales, aux impôts et aux autres éléments de rémunération.
- Développer des compétences en gestion des absences, des congés payés et des avantages sociaux.
- Comprendre l’importance de la confidentialité et de la sécurité des données de paie.
- Être conscient des évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de protection sociale, et être capable de se tenir à jour.
- Améliorer les compétences en communication et en collaboration pour interagir efficacement avec les employés, les collègues et les organismes externes.
- Aucun prérequis, cette formation est ouverte à tous
- Motivation et curiosité
- Admission sur test et entretien
La formation de gestionnaire de paie est ouverte à tout public, qu’il soit débutant.e ou avec une première expérience dans le secteur d’activité. Elle est également adaptée aux personnes qui souhaitent se reconvertir ou renforcer leurs compétences professionnelles dans le domaine de la gestion de paie, collaborateur.trice paie, comptable spécialisé en paie, Gestionnaire de paie et administration du personnel, etc.
👉 Depuis plus de 37 ans, l’école Cefiac a accueilli des stagiaires d’horizons divers, et elle a attache une grande importance à l’inclusion de tous. La formation est accessible sans restriction d’âge et elle accueil et intègre les personnes en situation de handicap.
👉 Les personnes intéressées par cette formation peuvent être des étudiants ou des décrocheurs scolaires sans baccalauréat ou diplôme qui cherchent à se former rapidement avec un diplôme à la clé.
👉 Des personnes en reconversion professionnelle qui souhaitent évoluer et devenir acteurs du changement dans leur vie.
👉 Des demandeurs d’emploi qui ont besoin de mettre à jour leurs compétences techniques pour compléter leur expérience ou retourner sur le marché de l’emploi.
👉 Des salariés qui cherchent à évoluer en interne ou à apporter de l’innovation pour contribuer à la transformation digital de leur entreprise.
Bloc transversal : emploi, carrière
La formation délivre un titre professionnel TP – Monteur/monteuse audiovisuel
Le diplôme TP – Gestionnaire de paie est de niveau 5 soit un équivalent BAC+2
Ce titre est reconnu et délivré par l’État français : Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion.
Enregistré au RNCP sous le numéro RNCP-35633
Compétences attestées :
Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail du personnel
Assurer les relations avec le personnel et les tiers
2. Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
Réaliser et contrôler les bulletins de salaire
Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire
- 3 mois (390 heures de formation)
- 210 heures de stage en entreprise
Début de la prochaine session
- Le compte personnel de formation (CPF)
Autofinancement
Le financement par votre employeur : si vous êtes employé, vous pouvez demander à votre employeur de financer votre formation. Certaines entreprises ont des programmes de développement professionnel pour leurs employés.
- Le financement par un organisme public dans le cadre de sessions conventionnées.
- Contrat de sécurisation professionnelle
Consultez le guide comment financer ma formation
CEFIAC vous accompagne dans la recherche de votre financement
Le coût de la formation est évalué en fonction de la durée de la formation, du niveau de qualification et du coût horaire de la formation. Les frais de formation sont ensuite pris en charge par l’OPCO (Opérateur de compétences) de l’entreprise
En fonction de la situation de l’apprenti(e) ou du(e) salarié(e), il est également possible de bénéficier d‘aides financières complémentaires, telles que l’aide au transport ou l’aide à la recherche de logement.
Il est recommandé de se renseigner auprès de l’organisme de formation, de l’OPCO et des autorités compétentes pour connaître les différents dispositifs de financement disponibles pour la formation en alternance.
Hugo Rosselin
Amelle Amrt
Alann Bouillot
Shango Danso
Louise Trébuchet
Willy Balerzy
Type d’emplois accessibles :
- gestionnaire de paie
- gestionnaire paie et administration du personnel
- collaborateur (trice) paie
- comptable spécialisé paie
Code(s) ROME :
- M1203 – Comptabilité
- M1501 – Assistanat en ressources humaines
Salaire d’un.e gestionnaire de Paie en 2023 :
Expérience | 1 an ou moins | 2 à 4 ans | 5 à 9 ans | 10 ans et + |
Paris | 28 K | 35 K | 40 K | 47 K |
Province | 25 K | 30 K | 33 K | 37 K |

Administrateur d'infrastructure sécurisées
- Niveau 6 : Bac +3

VMware vSphere 7, installation et administration
- A partir de 3240€ H.T

Windows Server 2022 - Administration
- A partir de 1190€ H.T

Linux - Les fondamentaux
- A partir de 950€ H.T

Technicien d'assistance en informatique
- Niveau 4 : Bac
Intéressé(e) par le métier de : Gestionnaire de paie ?
Remplissez le formulaire ci-dessous pour recevoir le programme complet.
ou
En cliquant sur « Recevoir le programme », j’accepte les conditions générales d’utiisation : en savoir plus : Politiqnue de confidentialité
FAQ DE LA FORMATION
FAQ – Questions fréquemment posées
Quelle est le salaire moyen d'un.e gestionnaire de paie ?
Qu'est-ce qu'un gestionnaire de paie ?
Quels outils ou logiciels sont utilisés par les gestionnaires de paie ?
Quels sont les défis courants rencontrés par les gestionnaires de paie ?
Quels sont les prérequis pour suivre cette formation ?
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Comment faire pour venir étudier en France ?
Quelle est le salaire moyen d'un.e gestionnaire de paie ?
Le salaire moyen pour le poste « Gestionnaire de paie » est de 30 819 € par an.
Qu'est-ce qu'un gestionnaire de paie ?
Un gestionnaire de paie est un professionnel chargé de la gestion administrative et financière des salaires au sein d’une entreprise. Il s’occupe de calculer les salaires, de gérer les déclarations sociales, de suivre les réglementations en matière de paie et de protection sociale, et de produire les bulletins de paie.
Quels outils ou logiciels sont utilisés par les gestionnaires de paie ?
Les gestionnaires de paie utilisent généralement des logiciels spécialisés de gestion de la paie tels que Sage, ADP, SAP, EBP, ou des outils de gestion des ressources humaines intégrés. Ces logiciels aident à automatiser les calculs de paie, à gérer les données des employés et à produire des rapports.
Quels sont les défis courants rencontrés par les gestionnaires de paie ?
Certains défis courants pour les gestionnaires de paie comprennent le suivi des réglementations en constante évolution, la gestion des erreurs ou des retards de paiement, la résolution des problèmes liés aux données de paie incorrectes et la gestion des exigences spécifiques des différents employés et secteurs d’activité.
Quels sont les prérequis pour suivre cette formation ?
Il n’y a pas de prérequis stricts pour suivre cette formation.
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Notre établissement est ouvert à tous et nous accueillons avec plaisir les personnes en situation de handicap. Nous disposons d’un grand espace pour faciliter la circulation et nous avons également un ascenseur pour permettre l’accès à tous les niveaux de notre établissement.
Si vous avez des besoins spécifiques en termes d’accessibilité, n’hésitez pas à nous contacter à l’avance pour que nous puissions nous assurer que votre visite se passe dans les meilleures conditions possibles.
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Comment faire pour venir étudier en France ?
Il faut avoir un visa ou carte de séjour étudiant pour se former physiquement au sein de notre école. Et donc un titre de séjour.
Veuillez vous renseigner auprès de l’ambassade française de votre pays et sur le site du Gouvernement français.
Intéressé(e) par cette formation ?
Révélez votre créativité et devenez un pro du montage vidéo 🚀
Devenez Monteur vidéo
4,8/5 | Formation certifiante | RNCP 37597 | Bac +2 (niveau 5)
🎓 Cette formation est labellisée Grande École du Numérique
ESPACE SOCIAL
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PRÉSENTIEL OU
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Éligible CPF
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💻 Cette formation a été conçue en collaboration avec l’équipe pédagogie de chez DiversyFilms pour répondre aux besoins du marché de la production audiovisuelle et du cinéma. Vous allez pouvoir travailler sur de vrais projets professionnels tout en apprenant les dernières techniques de montage et de post-production. 🔥
🎬 Les cours sont dispensés par des professionnels de l’audiovisuel, du cinéma et des formateurs expérimentés, qui vous accompagneront tout au long de votre formation. Vous aurez également accès à du matériel professionnel de montage et pourrez travailler sur les meilleurs logiciels de montages vidéos.
👀 Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous pour cette aventure incroyable dans le monde du montage vidéo !
Le taux de réussite est de 98% réinsertion est de 82% satisfaction est de 100%
Les membres de notre équipe pédagogique sont les créateurs de :
Qui sommes nous ? L'équipe pédagogique
Thibault Abraham
Président Diversyfilms
Sadia Diawara
Directeur du @centrecurial
Julien Abraham
Scénariste
La formation de montage audiovisuel permet aux stagiaires de :
- Analyser les aspects artistiques d’un projet.
- Configurer leur poste informatique et sélectionner les éléments du tournage.
- Organiser la structure narrative de la production.
- Réaliser le montage en utilisant les techniques et les outils appropriés pour créer une histoire cohérente.
- Finaliser le montage en ajoutant des effets et des habillages, en étalonnant l’image et le son, et en exportant le montage final.
En suivant cette formation, les stagiaires acquerront les compétences nécessaires pour préparer, réaliser et finaliser un montage vidéo de qualité professionnelle.
- Aucun prérequis, cette formation est ouverte à tous
- Motivation et curiosité
- Admission sur test et entretien
👉 Depuis 37 ans, l’école Cefiac a accueilli des stagiaires d’horizons divers, et elle a attache une grande importance à l’inclusion de tous. La formation est accessible sans restriction d’âge et elle accueil et intègre les personnes en situation de handicap.
👉 Les personnes intéressées par cette formation peuvent être des étudiants ou des décrocheurs scolaires sans baccalauréat ou diplôme qui cherchent à se former rapidement avec un diplôme à la clé.
👉 Des personnes en reconversion professionnelle qui souhaitent évoluer et devenir acteurs du changement dans leur vie.
👉 Des demandeurs d’emploi qui ont besoin de mettre à jour leurs compétences techniques pour compléter leur expérience ou retourner sur le marché de l’emploi.
👉 Des salariés qui cherchent à évoluer en interne ou à apporter de l’innovation pour contribuer à la transformation digital de leur entreprise.
Bloc transversal : emploi, carrière
La formation délivre un titre professionnel TP – Monteur/monteuse audiovisuel
Le diplôme Technicien supérieur systèmes et réseaux est de niveau 5 soit un équivalent BAC+2
Ce titre est reconnu et délivré par l’État français : Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion.
Enregistré au RNCP sous le numéro RNCP-37597
Compétences attestées :
1. Préparer et effectuer le montage de différents produits courts.
Configurer un poste de montage.
Préparer les médias d’un montage audiovisuel.
Réaliser des montages de sujets d’information courts.
Monter des produits courts à finalité commerciale.
Monter de courts produits de fiction (programmes de formats courts, web-séries, courts métrages).
Modifier et optimiser un montage (vidéo et son).
2. Mettre en œuvre des techniques avancées du montage
Étalonner un montage
Concevoir et réaliser un montage compositing (multicouches).
Effectuer des montages son multipistes et les préparer pour le mixage.
Effectuer un montage « multi-caméras ».
- 3 mois (390 heures de formation)
- 210 heures de stage en entreprise
- 490 heures de formations en formation alternée
- 1155 heures de stage en entreprise
Début de la prochaine session
- Le compte personnel de formation (CPF)
Autofinancement
Le financement par votre employeur : si vous êtes employé, vous pouvez demander à votre employeur de financer votre formation. Certaines entreprises ont des programmes de développement professionnel pour leurs employés.
- Le financement par un organisme public dans le cadre de sessions conventionnées.
- Contrat de sécurisation professionnelle
Consultez le guide comment financer ma formation
CEFIAC vous accompagne dans la recherche de votre financement
Le coût de la formation est évalué en fonction de la durée de la formation, du niveau de qualification et du coût horaire de la formation. Les frais de formation sont ensuite pris en charge par l’OPCO (Opérateur de compétences) de l’entreprise
En fonction de la situation de l’apprenti(e) ou du(e) salarié(e), il est également possible de bénéficier d‘aides financières complémentaires, telles que l’aide au transport ou l’aide à la recherche de logement.
Il est recommandé de se renseigner auprès de l’organisme de formation, de l’OPCO et des autorités compétentes pour connaître les différents dispositifs de financement disponibles pour la formation en alternance.
Hugo Rosselin
Amelle Amrt
Alann Bouillot
Shango Danso
Louise Trébuchet
Willy Balerzy
Secteurs d’activités :
– diffuseurs de programmes et chaînes de télévision nationales, régionales et locales ; chaînes de télévision thématiques et d’information continue ;
– sociétés et prestataires de postproduction, laboratoires numériques ;
– sociétés de production de contenus Internet (web TV, web agency) ;
– services de communication institutionnelle intégrés à des entreprises.
Type d’emplois accessibles :
– monteur/monteuse ;
– monteur/monteuse vidéo ou audiovisuel ;
– monteur/monteuse graphiste ;
– monteur/monteuse truquiste ;
– assistant(e) monteur.
– Les métiers du cinéma
– Monteur vidéo youtube
Code(s) ROME / NSF / Formacode :
L1507 – Montage audiovisuel et post-production

Administrateur d'infrastructure sécurisées
- Niveau 6 : Bac +3

VMware vSphere 7, installation et administration
- A partir de 3240€ H.T

Windows Server 2022 - Administration
- A partir de 1190€ H.T

Linux - Les fondamentaux
- A partir de 950€ H.T

Technicien d'assistance en informatique
- Niveau 4 : Bac
Intéressé(e) par le métier de : Monteur / Monteuse audiovisuel ?
Remplissez le formulaire ci-dessous pour recevoir le programme complet.
Ou prendre rendez vous avec un conseiller
En cliquant sur « Recevoir le programme », j’accepte les conditions générales d’utiisation : en savoir plus : Politiqnue de confidentialité
FAQ DE LA FORMATION
FAQ – Questions fréquemment posées
Quelle est le salaire moyen d'un monteur vidéo ?
Qu'est-ce qu'un monteur audiovisuel ?
Les formateurs de la formation sont-ils réellement reconnus ?
Quels sont les prérequis pour suivre cette formation ?
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Comment faire pour venir étudier en France ?
Quelle est le salaire moyen d'un monteur vidéo ?
Le salaire moyen pour le poste « monteur vidéo » est de 2 006 € par mois
Qu'est-ce qu'un monteur audiovisuel ?
Un monteur audiovisuel est un professionnel qui est responsable du montage et de l’assemblage des images, du son et des effets spéciaux dans la production audiovisuelle. Il travaille généralement sur des projets tels que des films, des documentaires, des émissions de télévision, des vidéos promotionnelles, etc.
Les formateurs de la formation sont-ils réellement reconnus ?
Les consultants et formateurs sont tous issus du milieu de l’audiovisuel et du cinema , tous reconnus, et certains d’entre eux jouissent d’une notoriété importante. Voici un aperçu de certains des formateurs-consultants : 😎
- Jeff TAVER
- Julien Abraham
- Sadia Diawara
- Thibault Abraham
- Mariama Kaba
- Goundo Diawara
- Sébastien Répécaud
- etc..
Quels sont les prérequis pour suivre cette formation ?
Il n’y a pas de prérequis stricts pour suivre cette formation.
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Notre établissement est ouvert à tous et nous accueillons avec plaisir les personnes en situation de handicap. Nous disposons d’un grand espace pour faciliter la circulation et nous avons également un ascenseur pour permettre l’accès à tous les niveaux de notre établissement.
Si vous avez des besoins spécifiques en termes d’accessibilité, n’hésitez pas à nous contacter à l’avance pour que nous puissions nous assurer que votre visite se passe dans les meilleures conditions possibles.
Tout savoir sur la Ressource Handicap Formation
Comment faire pour venir étudier en France ?
Il faut avoir un visa ou carte de séjour étudiant pour se former physiquement au sein de notre école. Et donc un titre de séjour.
Veuillez vous renseigner auprès de l’ambassade française de votre pays et sur le site du Gouvernement français.
Intéressé(e) par cette formation ?
Codez votre avenir et devenez un expert du web et mobile
Devenez Développeur.euse Web et Web Mobile
4,7/5 | Formation certifiante | RNCP 31114 | Bac+ 2 (Niveau 5)
ESPACE SOCIAL
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PRÉSENTIEL OU
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- Accueil
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En rejoignant notre programme, vous allez apprendre à concevoir des sites web et des applications mobiles innovantes et adaptées aux besoins des clients. 💻📱
Nous vous offrons une formation complète et pratique qui vous permettra de maîtriser les technologies les plus avancées en matière de développement web et mobile. Vous aurez l’occasion de travailler sur des projets concrets et de développer vos compétences en programmation, en design web, en intégration et en optimisation des performances. 🚀
En plus de cette formation de qualité, vous bénéficierez d’avantages intéressants tels que des perspectives de carrière prometteuses et un salaire moyen attrayant 💰. Vous aurez également la possibilité de travailler en équipe, de collaborer avec des professionnels expérimentés et de participer à des projets stimulants et enrichissants. 🤝
Rejoignez-nous dès maintenant et lancez-vous dans une carrière passionnante dans le domaine du développement web et mobile ! 💻📱🚀
Le taux de réussite est de 88% réinsertion est de 78% satisfaction est de 92%
- Aucun prérequis, cette formation est ouverte à tous
- Motivation et curiosité
- Admission sur test et entretien
La formation s’adresse à un public de niveau débutant. Elle est destinée à toutes les personnes appelées à créer et gérer des sites web ou sites e-commerce.
👉 Depuis plus de 37 ans, l’école Cefiac a accueilli des stagiaires d’horizons divers, et elle a attache une grande importance à l’inclusion de tous. La formation est accessible sans restriction d’âge et elle accueil et intègre les personnes en situation de handicap.
Les personnes intéressées par cette formation peuvent être des étudiants ou des décrocheurs scolaires sans baccalauréat ou diplôme qui cherchent à se former rapidement avec un diplôme à la clé.
Des personnes en reconversion professionnelle qui souhaitent évoluer et devenir acteurs du changement dans leur vie.
Des demandeurs d’emploi qui ont besoin de mettre à jour leurs compétences techniques pour compléter leur expérience ou retourner sur le marché de l’emploi.
Des salariés occupant des fonctions support en informatique, systèmes et réseaux qui cherchent à évoluer en interne ou à apporter de l’innovation pour contribuer à la transformation de leur entreprise.
Bloc 1 - Développer la partie front-end d'une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité
Bloc 2 - Développer la partie back-end d'une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité
Bloc transversal : emploi, carrière
La formation délivre un titre professionnel TP – Développeur web et web mobile.
Le diplôme Technicien supérieur systèmes et réseaux est de niveau 5 soit un équivalent BAC +2.
Ce titre est reconnu et délivré par l’État français : Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion.
Enregistré au RNCP sous le numéro RNCP-31114.
Compétences attestées :
1. Développer la partie front-end d’une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité
- Maquetter une application.
- Réaliser une interface utilisateur web statique et adaptable.
- Développer une interface utilisateur web dynamique.
- Réaliser une interface utilisateur avec une solution de gestion de contenu ou e-commerce.
2. Développer la partie back-end d’une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité
- Créer une base de données.
- Développer les composants d’accès aux données.
- Développer la partie back-end d’une application web ou web mobile.
- Elaborer et mettre en œuvre des composants dans une application de gestion de contenu ou e-commerce.
- 3 à 4 mois (490 heures de formation)
- 210 heures de stage en entreprise
- 490 heures de formations en formation alternée
- 1155 heures de stage en entreprise
Début de la prochaine session
- Le compte personnel de formation (CPF)
Autofinancement
Le financement par votre employeur : si vous êtes employé, vous pouvez demander à votre employeur de financer votre formation. Certaines entreprises ont des programmes de développement professionnel pour leurs employés.
- Le financement par un organisme public dans le cadre de sessions conventionnées.
- Contrat de sécurisation professionnelle
Consultez le guide comment financer ma formation
CEFIAC vous accompagne dans la recherche de votre financement
Le coût de la formation est évalué en fonction de la durée de la formation, du niveau de qualification et du coût horaire de la formation. Les frais de formation sont ensuite pris en charge par l’OPCO (Opérateur de compétences) de l’entreprise
En fonction de la situation de l’apprenti(e) ou du(e) salarié(e), il est également possible de bénéficier d‘aides financières complémentaires, telles que l’aide au transport ou l’aide à la recherche de logement.
Il est recommandé de se renseigner auprès de l’organisme de formation, de l’OPCO et des autorités compétentes pour connaître les différents dispositifs de financement disponibles pour la formation en alternance.
Hugo Rosselin
Amelle Amrt
Alann Bouillot
Shango Danso
Louise Trébuchet
Willy Balerzy
Type d’emplois accessibles :
- Développeur web,
- Développeur web front-end, développeur web back-end, développeur web fullstack
- Développeur web mobile
- Informaticien de développement
Code(s) ROME :
- M1805 – Études et développement informatique
Salaire d’un.e Développeur.se Web et Web Mobile en 2023 – France :
Le salaire moyen est de 37500€ par an Source talent.com

Administrateur d'infrastructure sécurisées
- Niveau 6 : Bac +3

VMware vSphere 7, installation et administration
- A partir de 3240€ H.T

Windows Server 2022 - Administration
- A partir de 1190€ H.T

Linux - Les fondamentaux
- A partir de 950€ H.T

Technicien d'assistance en informatique
- Niveau 4 : Bac
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FAQ DE LA FORMATION
FAQ – Foire aux questions
Comment puis-je devenir Développeur Web et Web Mobile ?
Faut il avoir un bon équipement informatique ?
Suis je fait pour le numérique ?
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Comment faire pour venir étudier en France ?
Comment puis-je devenir Développeur Web et Web Mobile ?
- Obtenir un diplôme en informatique ou en développement web
- Maîtriser les langages de programmation tels que HTML, CSS, JavaScript, PHP et SQL
- Acquérir des compétences en conception et en développement de sites web et d’applications mobiles
- Se tenir au courant des dernières tendances et technologies du développement web et mobile
- Créer un portfolio pour démontrer ses compétences et son expérience
- Trouver des stages ou des emplois dans le domaine pour acquérir de l’expérience pratique
Faut il avoir un bon équipement informatique ?
Recommandations matérielles pour la formation :
- RAM : 8 Go minimum
- Processeur : 4 cœurs minimum
- Disque dur : SSD recommandé
Si votre ordinateur ne répond pas à ces critères, ne vous inquiétez pas ! Cefiac Formation offre diverses aides pour accompagner les apprenants.
Suis je fait pour le numérique ?
Vous pouvez tester vos connaissances sur le site concepteurs d’avenir ou en cliquant ici
Je suis en situation de handicap, puis-je commencer une formation j'ai CEFIAC ?
Notre établissement est ouvert à tous et nous accueillons avec plaisir les personnes en situation de handicap. Nous disposons d’un grand espace pour faciliter la circulation et nous avons également un ascenseur pour permettre l’accès à tous les niveaux de notre établissement.
Si vous avez des besoins spécifiques en termes d’accessibilité, n’hésitez pas à nous contacter à l’avance pour que nous puissions nous assurer que votre visite se passe dans les meilleures conditions possibles.
Tout savoir sur la Ressource Handicap Formation
Comment faire pour venir étudier en France ?
Il faut avoir un visa ou carte de séjour étudiant pour se former physiquement au sein de notre école. Et donc un titre de séjour. Veuillez vous renseigner auprès de l’ambassade française de votre pays et sur le site du Gouvernement français.
Intéressé(e) par cette formation ?
Devenez l’expert de la sécurité informatique des infrastructures d’entreprise
Devenez Administrateur.trice Infrastructures Sécurisées
4,8/5 | Formation certifiante | RNCP 31113 | Bac +3/4 (niveau 6)
🎓 Cette formation est labellisée Grande École du Numérique
ESPACE SOCIAL
LEARNING
PRÉSENTIEL OU
ONLINE
Éligible CPF
Code CPF : 242 501
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